Politica 89.8
Μέσα στην επόμενη εβδομάδα και συγκεκριμένα στο υπουργικό συμβούλιο της 26ης Μαρτίου «κλειδώνει» η νέα αύξηση του κατώτατου μισθού, η οποία θα ισχύσει από την 1η Απριλίου 2026. Αν και το προηγούμενο διάστημα υπήρχαν προσδοκίες για μεγαλύτερη ενίσχυση, τα νεότερα δεδομένα δείχνουν ότι η αύξηση θα είναι πιο περιορισμένη, λόγω των εξελίξεων στο διεθνές περιβάλλον.
Οι τελευταίες πληροφορίες συγκλίνουν στο ότι ο κατώτατος μισθός θα διαμορφωθεί κοντά στα 920 ευρώ μικτά, από 880 ευρώ που είναι σήμερα. Αυτό σημαίνει αύξηση περίπου 40 ευρώ τον μήνα, δηλαδή γύρω στο 4%. Υπάρχει και ένα σενάριο για 930 ευρώ, ωστόσο θεωρείται πλέον λιγότερο πιθανό. Παρά τη συγκρατημένη αύξηση που εξετάζεται φέτος, η κυβέρνηση δεν εγκαταλείπει τον στόχο για κατώτατο μισθό στα 950 ευρώ έως το 2027.
Γιατί περιορίζεται η αύξηση
Η βασική αιτία για την πιο συγκρατημένη αύξηση είναι η αβεβαιότητα που προκαλούν οι γεωπολιτικές εξελίξεις, κυρίως στη Μέση Ανατολή. Η άνοδος στις τιμές της ενέργειας και οι πιέσεις στο κόστος παραγωγής και μεταφορών δημιουργούν νέο κύμα ακρίβειας.
Αυτό σημαίνει ότι:
αυξάνεται το κόστος για τις επιχειρήσεις
πιέζονται τα δημοσιονομικά περιθώρια της οικονομίας
υπάρχει κίνδυνος νέου κύκλου ανατιμήσεων
Με απλά λόγια, μια πολύ μεγάλη αύξηση στον κατώτατο μισθό θα μπορούσε να περάσει στις τιμές των προϊόντων, επιβαρύνοντας τελικά τους ίδιους τους καταναλωτές.
Πόσους εργαζόμενους αφορά
Η αύξηση αφορά άμεσα περίπου 575.000 εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, δηλαδή σχεδόν το 25% των μισθωτών.
Παράλληλα επηρεάζει και το Δημόσιο:
περίπου 600.000 δημόσιοι υπάλληλοι θα δουν αυξήσεις
η ενίσχυση εκτιμάται κοντά στα 40 ευρώ τον μήνα
διαφοροποιήσεις θα υπάρχουν ανάλογα με τη θέση και το μισθολογικό κλιμάκιο
Ο κατώτατος μισθός πλέον λειτουργεί ως βάση και για τον εισαγωγικό μισθό στο Δημόσιο, γι’ αυτό και η επίδρασή του είναι ευρύτερη.
Τι λένε οι ειδικοί
Οι περισσότερες εισηγήσεις από επιστημονικούς φορείς και οργανισμούς κινούνται σε ένα εύρος αύξησης από 2,5% έως 5%, με το 4% να αποτελεί τη «χρυσή τομή».
Συγκεκριμένα:
Το ΙΟΒΕ προτείνει αύξηση 2,5% – 3,5%
Η Τράπεζα της Ελλάδος «βλέπει» έως 4%
Το ΚΕΠΕ τοποθετεί την αύξηση μεταξύ 3,5% και 5%
Οι ειδικοί τονίζουν ότι χρειάζεται ισορροπία: να ενισχυθούν οι μισθοί, αλλά χωρίς να επιβαρυνθούν υπερβολικά οι επιχειρήσεις και χωρίς να φουντώσει ξανά ο πληθωρισμός.
Μάλιστα, σύμφωνα με εκτιμήσεις, κάθε 1% αύξησης στον κατώτατο μισθό ανεβάζει περίπου κατά 0,5% τον μέσο μισθό, κάτι που επηρεάζει συνολικά το κόστος στην οικονομία.
Τι ζητούν εργοδότες και εργαζόμενοι
Οι εργοδοτικοί φορείς (ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΒΕ) δεν λένε «όχι» σε αύξηση, αλλά ζητούν παράλληλα:
μείωση ασφαλιστικών εισφορών
περιορισμό του μη μισθολογικού κόστους
Από την άλλη πλευρά, η ΓΣΕΕ ζητά πολύ μεγαλύτερη αύξηση, με στόχο ο κατώτατος μισθός να φτάσει τα 1.052 ευρώ, δηλαδή περίπου στο 60% του διάμεσου μισθού.
